Los Recursos Humanos RRHH son el departamento en una empresa que gestiona todo lo relacionado con el personal, desde el reclutamiento y selección hasta la formación, evaluación y gestión de beneficios. En detalle, los RRHH se encargan de Reclutamiento y Selección Identificar, atraer y seleccionar a los candidatos más adecuados para los puestos de trabajo. Onboarding Integrar a los nuevos empleados en la empresa, facilitando su adaptación y aprendizaje. Formación y Desarrollo Proporcionar a los empleados las herramientas y conocimientos necesarios para mejorar su desempeño y desarrollo profesional. Evaluación del Desempeño Medir y evaluar el rendimiento de los empleados, identificando áreas de mejora y oportunidades de crecimiento. Gestión de Beneficios Administrar los beneficios y compensaciones de los empleados, como salarios, seguros y otros beneficios. Relaciones Laborales Mantener una comunicación efectiva y resolver conflictos entre empleados y la empresa. Administración del Personal Gestionar la documentación y trámites relacionados con los empleados, como nóminas y contratos. Cultura Empresarial Fomentar una cultura laboral positiva y alineada con los valores de la empresa. Salud y Seguridad Laboral Velar por el bienestar y la seguridad de los empleados en el lugar de trabajo. Gestión del Talento Identificar y desarrollar el talento dentro de la empresa, promoviendo el crecimiento y la retención de empleados clave.